Crer promove evento para disseminação e fortalecimento da Identidade Organizacional
O evento reforçou a importância da Missão, Visão, Valores e Propósito da instituição, promovendo o engajamento dos colaboradores
Nos dias 20 e 21 de agosto, o Centro Estadual de Reabilitação e Readaptação Dr. Henrique Santillo – Crer, unidade da Secretaria de Estado da Saúde de Goiás, promoveu um evento voltado para a disseminação e fortalecimento da sua Identidade Organizacional. Com o objetivo de alinhar toda a equipe a Missão, Visão, Valores e Propósito da instituição, o encontro reuniu 721 colaboradores em uma programação que incluiu palestras, dinâmicas interativas e momentos de conhecimento e reflexão.
A Identidade Organizacional do Crer é a base que orienta todas as decisões e ações da instituição, influenciando nas ações realizadas, na qualidade esperada, no comportamento humano e na responsabilidade que todos temos de cuidar de vidas. Durante o evento, os participantes revisitaram esses pilares fundamentais, reforçando a compreensão de como eles impactam o dia a dia da instituição.
Ildeu Luiz de Miranda Junior, gerente de planejamento, orçamento e custos do Crer, ressaltou a importância do evento como parte integrante do planejamento estratégico da unidade. "Definimos, em conjunto com a alta direção, um programa voltado para a intensificação e fortalecimento da nossa identidade organizacional. Desenvolvemos uma estratégia que combina divulgação digital, por meio dos computadores e da rede social interna, com um programa presencial repleto de conteúdo instrutivo e dinâmico, capaz de engajar os colaboradores de maneira cativante e participativa, incluindo premiações diversas. Ficamos muito satisfeitos com a adesão e o entusiasmo de todos", afirmou Ildeu.
Ao final de cada sessão, os colaboradores receberam novos crachás refletindo a identidade organizacional do Crer, além de um entendimento mais profundo sobre a importância desses valores.
Sarah Dias de Albuquerque, analista de faturamento do Crer, compartilhou sua percepção sobre o evento: "Após participar, o sentimento de pertencimento e a responsabilidade de ser um agente ativo na disseminação dos valores institucionais surgiram de forma natural. Achei o evento extremamente importante, especialmente pela forma simples e interativa como foi apresentado. Isso garantiu que todos, independentemente do cargo, compreendessem os esforços da instituição para alcançar suas metas, fortalecendo o crescimento organizacional".
